GM inicia segundo PDV de 2015 na fábrica de São Caetano (SP)

GM inicia segundo PDV de 2015 na fábrica de São Caetano (SP)
A General Motors (GM) iniciou na última sexta-feira (20) o segundo Programa de Demissões Voluntárias (PDV) de 2015 em São Caetano do Sul. De acordo com o Sindicato dos Metalúrgicos da cidade, o prazo para inscrições dos empregados horistas vai até amanhã, dia 24 de março. A justificativa da General Motors é que a medida tem como objetivo “adequar a produção à atual demanda do mercado”. A marca não informou se há número esperado de inscritos e também não divulgou oficialmente os termos da adesão, como benefícios e condições para participação.
GM inicia segundo PDV de 2015 na fábrica de São Caetano (SP)
Francisco Nunes, vice-presidente do Sindicato dos Metalúrgicos de São Caetano, afirmou que será pago aos voluntários um valor que pode chegar a até sete salários nominais, dependendo do tempo de empresa. Para entender melhor, caso o funcionário ganhe R$ 3.000, poderá receber até R$ 21 mil. Desta vez, porém, não será repetido o pacote lançado no PDV de fevereiro, quando foi oferecido, além dos salários adicionais, um carro Prisma para pessoas com restrição médica por doença de trabalho e com estabilidade de emprego. Mesmo assim, o programa teve apenas 40 adesões. “Acredito que, pelo fato de as condições serem menos atrativas, o número de inscrições deve ser ainda menor”, analisa Nunes. Apesar de a entidade se dizer contrária ao PDV, não devem ocorrer manifestações contra a decisão da General Motors. Além das demissões, a planta de São Caetano está com cerca de 950 empregados afastados até abril em razão de lay-off (suspensão temporária do contrato de trabalho). Mercedes-Benz Também na última semana quem abriu Programa de Demissões Voluntárias foi a unidade de São Bernardo do Campo da Mercedes. O prazo para se inscrever no programa vai até o dia 31 e os participantes receberão o valor fixo de R$ 28,5 mil. Caso um dos 715 metalúrgicos em lay-off opte pela demissão voluntária, receberá mais R$ 6.500. O valor referente a aviso prévio poderá chegar à quantia equivalente a 90 dias de trabalho, dependendo do tempo de permanência. Galeria de fotos:

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